頂管施工廠家的企業(yè)文化建設中，要充分認識到人的文化主體性，頂管施工廠家要從尊重人、理解人、關心人、培養(yǎng)人的角度盡其所能地滿足員工的合理要求，充分挖掘員工的潛能，能夠增強員工干勁，調動員工的積極性和創(chuàng)造性。
    頂管施工廠家要引導員工把個人目標同企業(yè)目標結合起來，激勵員工建立起對共同目標的信念，使員工與頂管施工廠家緊密地聯(lián)系在一起，實現(xiàn)個人和企業(yè)的共同目標，奉行“人企交融”，使頂管施工廠家保持旺盛的生命力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。文章來源頂管施工http://m.dghongri.com/。

此文關鍵字：頂管施工,本文地址：http://m.dghongri.com/gongsixinwen/12_3580.html